Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.

Recrutements

Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.


Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.


Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.


Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.

Aller à la section évolution trimestrielle

Par rapport au 4ème trimestre 2022

EURE 

4.4%

 

Embauches

EURE 

30,100

embauches trimestrielles dont 36% de plus d'un mois

Source: Acoss & MSA, Données pour la période T4 2023

Par rapport au 4ème trimestre 2022

EURE 

11%

 

Demandeurs d'emploi

51,350

inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC

Source: France Travail, Données pour la période T4 2023

Par rapport au 4ème trimestre 2022

EURE 

-0.3%

 

Offres d'emploi

75,560

diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois

Source: France Travail, Données pour la période T4 2023
Difficulté de recrutement pour les entreprises

Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2022

EURE Très élevée

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Très élevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal EURE pour les Conditions de travail 50%
Pour le territoire principal EURE pour les Durabilité de l'emploi 50%
Pour le territoire principal EURE pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal EURE pour les Intensité d'embauche 75%
Pour le territoire principal EURE pour les Lien formation - métier 25%
Pour le territoire principal EURE pour les Manque de main d'oeuvre 50%
Source: France Travail & Dares, Données pour la période 2023

Évolution trimestrielle du nombre de demandeurs d'emploi (catégories A, B et C) en fin de trimestre et des offres diffusées par les recruteurs sur pole-emploi.fr au cours du trimestre

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Cliquez sur le graphique pour afficher les données.
Cliquez sur le graphique pour afficher les données.

Pour le trimestre 1 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 20660, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 30280 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.9252984212552946
Pour le trimestre 2 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 19340, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 32480 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.289774970390841
Pour le trimestre 3 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 22070, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 30980 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 3.149912502430488
Pour le trimestre 4 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21190, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 31200 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 3.7015043547110054
Pour le trimestre 1 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21780, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 30250 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.1397722811150373
Pour le trimestre 2 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 23090, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 27260 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.836742570436125
Pour le trimestre 3 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 23070, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 27500 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.67483506126296
Pour le trimestre 4 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21770, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 26720 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -7.444168734491315
Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 22350, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 24540 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -9.878916009994233
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21850, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 23250 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -10.427010923535253
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 22920, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 22950 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -9.294047854459166
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21720, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 23150 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -7.465456795215508
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21960, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 22530 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -5.1183621241202815
Pour le trimestre 2 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21930, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 21320 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.101995565410199
Pour le trimestre 3 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21670, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 22690 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -3.2919119250054503
Pour le trimestre 4 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 21050, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 23380 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.9806106529975485

Adéquation des profils entre les demandeurs d’emploi et les offres diffusées par les recruteurs

Demandeurs d’emploi en fin de trimestre (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
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EURE

Par niveau de diplôme

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 17% Offres d'emploi 7.0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 35% Offres d'emploi 34%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 24% Offres d'emploi 21%

Pour le niveau Bac plus 2 Demandeurs d'emploi 12% Offres d'emploi 20%

Pour le niveau supérieur ou égal à Bac plus 3 Demandeurs d'emploi 11% Offres d'emploi 19%

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 17% Offres d'emploi 7.0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 35% Offres d'emploi 34%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 24% Offres d'emploi 21%

Pour le niveau Bac et plus2 et plus Demandeurs d'emploi 24%

Par niveau de qualification

Pour le niveau Ouvriers et Employés qualifiés Demandeurs d'emploi 52% Offres d'emploi 34%

Pour le niveau Ouvriers et Employés non qualifiés Demandeurs d'emploi 34% Offres d'emploi 52%

Pour le niveau Agent maîtrise / technicien Demandeurs d'emploi 6.0% Offres d'emploi 10%

Pour le niveau Cadre Demandeurs d'emploi 7.0% Offres d'emploi 4.0%

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Pour le niveau Moins d'un an Demandeurs d'emploi 25% Offres d'emploi 76%

Pour le niveau Expérience de 1 à 4 ans Demandeurs d'emploi 25% Offres d'emploi 20%

Pour le niveau 4 ans et plus Demandeurs d'emploi 39% Offres d'emploi 4.0%

Demandeurs d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T4 2023
Offres d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T4 2023

Pour aller plus loin

Sur Data Emploi

Sur les autres sites France Travail