Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.

Recrutements

Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.


Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.


Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.


Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.

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Par rapport au 4ème trimestre 2022

ILLE-ET-VILAINE 

0.8%

 

Embauches

ILLE-ET-VILAINE 

112,730

embauches trimestrielles dont 32% de plus d'un mois

Source: Acoss & MSA, Données pour la période T4 2023

Par rapport au 4ème trimestre 2022

ILLE-ET-VILAINE 

13%

 

Demandeurs d'emploi

99,640

inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC

Source: France Travail, Données pour la période T4 2023

Par rapport au 4ème trimestre 2022

ILLE-ET-VILAINE 

0.4%

 

Offres d'emploi

288,740

diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois

Source: France Travail, Données pour la période T4 2023
Difficulté de recrutement pour les entreprises

Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2022

ILLE-ET-VILAINE Très élevée

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Très élevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal ILLE-ET-VILAINE pour les Conditions de travail 50%
Pour le territoire principal ILLE-ET-VILAINE pour les Durabilité de l'emploi 25%
Pour le territoire principal ILLE-ET-VILAINE pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal ILLE-ET-VILAINE pour les Intensité d'embauche 100%
Pour le territoire principal ILLE-ET-VILAINE pour les Lien formation - métier 50%
Pour le territoire principal ILLE-ET-VILAINE pour les Manque de main d'oeuvre 75%
Source: France Travail & Dares, Données pour la période 2023

Évolution trimestrielle du nombre de demandeurs d'emploi (catégories A, B et C) en fin de trimestre et des offres diffusées par les recruteurs sur pole-emploi.fr au cours du trimestre

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Cliquez sur le graphique pour afficher les données.
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Pour le trimestre 1 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 37540, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 46360 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.192448233861145
Pour le trimestre 2 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 34260, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 52480 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 7.966143888473986
Pour le trimestre 3 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 39820, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 48900 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 5.896395321079017
Pour le trimestre 4 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 38260, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 48810 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 5.834447550747538
Pour le trimestre 1 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 40810, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 44700 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.9189511323003576
Pour le trimestre 2 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 42980, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 39810 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.553839059257552
Pour le trimestre 3 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 44710, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 39610 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.959422903516682
Pour le trimestre 4 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 42770, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 37920 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -7.327437693809578
Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 42620, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 35510 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -8.630569524032277
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 41720, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 34650 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -7.754559729435922
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 43350, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 36930 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.791271347248577
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 41880, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 36820 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.466228776800099
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 42010, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 36040 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.10239344681940356
Pour le trimestre 2 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 42160, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 34560 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 0.458295142071494
Pour le trimestre 3 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 43840, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 37890 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.8061783756851022
Pour le trimestre 4 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 42730, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 38190 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.820838627700127

Adéquation des profils entre les demandeurs d’emploi et les offres diffusées par les recruteurs

Demandeurs d’emploi en fin de trimestre (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
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ILLE-ET-VILAINE

Par niveau de diplôme

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 11% Offres d'emploi 6.0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 25% Offres d'emploi 32%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 23% Offres d'emploi 18%

Pour le niveau Bac plus 2 Demandeurs d'emploi 15% Offres d'emploi 22%

Pour le niveau supérieur ou égal à Bac plus 3 Demandeurs d'emploi 26% Offres d'emploi 23%

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 11% Offres d'emploi 6.0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 25% Offres d'emploi 32%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 23% Offres d'emploi 18%

Pour le niveau Bac et plus2 et plus Demandeurs d'emploi 41%

Par niveau de qualification

Pour le niveau Ouvriers et Employés qualifiés Demandeurs d'emploi 53% Offres d'emploi 38%

Pour le niveau Ouvriers et Employés non qualifiés Demandeurs d'emploi 24% Offres d'emploi 47%

Pour le niveau Agent maîtrise / technicien Demandeurs d'emploi 10% Offres d'emploi 11%

Pour le niveau Cadre Demandeurs d'emploi 12% Offres d'emploi 4.0%

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Pour le niveau Moins d'un an Demandeurs d'emploi 29% Offres d'emploi 84%

Pour le niveau Expérience de 1 à 4 ans Demandeurs d'emploi 26% Offres d'emploi 14%

Pour le niveau 4 ans et plus Demandeurs d'emploi 37% Offres d'emploi 2.0%

Demandeurs d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T4 2023
Offres d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T4 2023

Pour aller plus loin

Sur Data Emploi

Sur les autres sites France Travail