Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.

Recrutements

Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.


Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.


Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.


Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.

Aller à la section évolution trimestrielle

Par rapport au 4ème trimestre 2022

LOIRET 

1.8%

 

Embauches

LOIRET 

54,290

embauches trimestrielles dont 34% de plus d'un mois

Source: Acoss & MSA, Données pour la période T4 2023

Par rapport au 4ème trimestre 2022

LOIRET 

13%

 

Demandeurs d'emploi

67,790

inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC

Source: France Travail, Données pour la période T4 2023

Par rapport au 4ème trimestre 2022

LOIRET 

8.3%

 

Offres d'emploi

139,440

diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois

Source: France Travail, Données pour la période T4 2023
Difficulté de recrutement pour les entreprises

Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2022

LOIRET Très élevée

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Très élevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal LOIRET pour les Conditions de travail 50%
Pour le territoire principal LOIRET pour les Durabilité de l'emploi 50%
Pour le territoire principal LOIRET pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal LOIRET pour les Intensité d'embauche 100%
Pour le territoire principal LOIRET pour les Lien formation - métier 25%
Pour le territoire principal LOIRET pour les Manque de main d'oeuvre 50%
Source: France Travail & Dares, Données pour la période 2023

Évolution trimestrielle du nombre de demandeurs d'emploi (catégories A, B et C) en fin de trimestre et des offres diffusées par les recruteurs sur pole-emploi.fr au cours du trimestre

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Cliquez sur le graphique pour afficher les données.
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Pour le trimestre 1 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 24110, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 34520 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -3.4579285361435863
Pour le trimestre 2 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 22660, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 37480 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.7769504146217634
Pour le trimestre 3 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 27650, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 33430 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.9699499165275458
Pour le trimestre 4 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 27150, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 33620 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 4.004792058873866
Pour le trimestre 1 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 27260, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 33740 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 4.042299164250384
Pour le trimestre 2 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 28630, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 31250 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.43232457598935814
Pour le trimestre 3 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 29450, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 30690 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.5389652914210872
Pour le trimestre 4 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 28310, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 29510 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.854368932038835
Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 27340, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 29490 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -6.836065573770492
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 27490, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 27690 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -7.849031396125585
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 28140, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 27820 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -6.9504489524442965
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 27030, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 27580 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -5.551712210307852
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 26520, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 27730 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.539855710012318
Pour le trimestre 2 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 26740, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 26190 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.0775643349039505
Pour le trimestre 3 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 27310, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 27570 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.9299499642601858
Pour le trimestre 4 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 27090, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 28260 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.3550631752426296

Adéquation des profils entre les demandeurs d’emploi et les offres diffusées par les recruteurs

Demandeurs d’emploi en fin de trimestre (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
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LOIRET

Par niveau de diplôme

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 19% Offres d'emploi 6.0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 31% Offres d'emploi 28%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 23% Offres d'emploi 19%

Pour le niveau Bac plus 2 Demandeurs d'emploi 13% Offres d'emploi 25%

Pour le niveau supérieur ou égal à Bac plus 3 Demandeurs d'emploi 15% Offres d'emploi 22%

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 19% Offres d'emploi 6.0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 31% Offres d'emploi 28%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 23% Offres d'emploi 19%

Pour le niveau Bac et plus2 et plus Demandeurs d'emploi 27%

Par niveau de qualification

Pour le niveau Ouvriers et Employés qualifiés Demandeurs d'emploi 50% Offres d'emploi 35%

Pour le niveau Ouvriers et Employés non qualifiés Demandeurs d'emploi 33% Offres d'emploi 45%

Pour le niveau Agent maîtrise / technicien Demandeurs d'emploi 7.0% Offres d'emploi 12%

Pour le niveau Cadre Demandeurs d'emploi 8.0% Offres d'emploi 7.0%

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Pour le niveau Moins d'un an Demandeurs d'emploi 30% Offres d'emploi 79%

Pour le niveau Expérience de 1 à 4 ans Demandeurs d'emploi 27% Offres d'emploi 17%

Pour le niveau 4 ans et plus Demandeurs d'emploi 38% Offres d'emploi 4.0%

Demandeurs d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T4 2023
Offres d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T4 2023

Pour aller plus loin

Sur Data Emploi

Sur les autres sites France Travail