Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2021
GUADELOUPE Faible
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Faible
Votre territoire (données en bleu) et en première position par catégorie de donnée
Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.
Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.
Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de Pôle Emploi.
Difficulté de recrutement – Indicateur construit par Pôle emploi et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.
Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.
Par rapport au 4ème trimestre 2021
18%
Embauches
19,070
embauches trimestrielles dont 51% de plus d'un mois
Par rapport au 4ème trimestre 2021
-1.8%
Demandeurs d'emploi
51,930
inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC
Par rapport au 4ème trimestre 2021
30%
Offres d'emploi
16,860
diffusées sur pole-emploi.fr au cours des 12 derniers mois
Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2021
GUADELOUPE Faible
Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.
Difficulté de recrutement Faible
Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.
Pour le trimestre 1 de 2019, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 10370, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 53500 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.2497704315886136
Pour le trimestre 2 de 2019, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 9860, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 52650 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.6475626849400404
Pour le trimestre 3 de 2019, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 9720, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 53840 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -3.8717483363581366
Pour le trimestre 4 de 2019, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 10280, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 49940 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -6.924265842349304
Pour le trimestre 1 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 9670, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 50080 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -6.450602786910912
Pour le trimestre 2 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 8580, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 53310 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.9918413053911375
Pour le trimestre 3 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 9740, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 53300 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.8181246066708622
Pour le trimestre 4 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 10440, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 50170 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 0.6476253736300233
Pour le trimestre 1 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 10360, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 49920 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 0.8870292887029289
Pour le trimestre 2 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 10470, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 50020 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.262077880109872
Pour le trimestre 3 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 9800, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 52240 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.5862944162436547
Pour le trimestre 4 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 10690, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 49100 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.3529120607160534
Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 11270, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 47930 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.7916390179163901
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 12110, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 45190 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -5.27359894197388
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 12270, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 46280 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -5.625402965828497
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 12840, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 42590 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -7.292189329319284
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