Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.

Recrutements

Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.


Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de Pôle Emploi.


Difficulté de recrutement – Indicateur construit par Pôle emploi et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.


Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.

Aller à la section évolution trimestrielle

Par rapport au 1er trimestre 2022

HAUTS-DE-FRANCE 

-4.9%

 

Embauches

HAUTS-DE-FRANCE 

411,880

embauches trimestrielles dont 37% de plus d'un mois

Source: Acoss & MSA, Données pour la période T1 2023

Par rapport au 1er trimestre 2022

HAUTS-DE-FRANCE 

-4.4%

 

Demandeurs d'emploi

570,070

inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC

Source: Pôle emploi, Données pour la période T1 2023

Par rapport au 1er trimestre 2022

HAUTS-DE-FRANCE 

4.4%

 

Offres d'emploi

753,540

diffusées sur pole-emploi.fr au cours des 12 derniers mois

Source: Pôle emploi, Données pour la période T1 2023
Difficulté de recrutement pour les entreprises

Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2021

HAUTS-DE-FRANCE Elevée

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Elevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal HAUTS-DE-FRANCE pour les Conditions de travail 50%
Pour le territoire principal HAUTS-DE-FRANCE pour les Durabilité de l'emploi 50%
Pour le territoire principal HAUTS-DE-FRANCE pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal HAUTS-DE-FRANCE pour les Intensité d'embauche 75%
Pour le territoire principal HAUTS-DE-FRANCE pour les Lien formation - métier 25%
Pour le territoire principal HAUTS-DE-FRANCE pour les Manque de main d'oeuvre 25%
Source: Pôle emploi & Dares, Données pour la période 2022

Évolution trimestrielle du nombre de demandeurs d'emploi (catégories A, B et C) en fin de trimestre et des offres diffusées par les recruteurs sur pole-emploi.fr au cours du trimestre

Aller à la section Adéquation des profils
Cliquez sur le graphique pour afficher les données.
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Pour le trimestre 1 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 201430, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 369100 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.8190365878585544
Pour le trimestre 2 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 189290, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 391410 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.91652918670364
Pour le trimestre 3 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 219950, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 370800 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.24479905846516
Pour le trimestre 4 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 215930, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 362850 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.3881969997169543
Pour le trimestre 1 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 216410, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 361880 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.3601388182917638
Pour le trimestre 2 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 225640, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 336000 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -3.282245565696573
Pour le trimestre 3 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 230800, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 335420 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.15234870926788
Pour le trimestre 4 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 222790, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 316670 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -6.793600331732264
Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 218780, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 308910 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -8.749935153642635
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 219950, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 288160 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -9.531016309379673
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 229570, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 293480 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -7.624244993112218
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 218140, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 294420 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.986467949430913
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 213380, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 298430 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -3.009342606454547

Adéquation des profils entre les demandeurs d’emploi et les offres diffusées par les recruteurs

Demandeurs d’emploi en fin de trimestre (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de Pôle Emploi.
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HAUTS-DE-FRANCE

Par niveau de diplôme

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 17% Offres d'emploi 5.0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 36% Offres d'emploi 34%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 24% Offres d'emploi 19%

Pour le niveau Bac plus 2 Demandeurs d'emploi 11% Offres d'emploi 25%

Pour le niveau supérieur ou égal à Bac plus 3 Demandeurs d'emploi 11% Offres d'emploi 18%

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 17% Offres d'emploi 5.0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 36% Offres d'emploi 34%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 24% Offres d'emploi 19%

Pour le niveau Bac et plus2 et plus Demandeurs d'emploi 22%

Par niveau de qualification

Pour le niveau Ouvriers et Employés qualifiés Demandeurs d'emploi 49% Offres d'emploi 32%

Pour le niveau Ouvriers et Employés non qualifiés Demandeurs d'emploi 38% Offres d'emploi 68%

Pour le niveau Agent maîtrise / technicien Demandeurs d'emploi 5.0%

Pour le niveau Cadre Demandeurs d'emploi 6.0%

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Pour le niveau Moins d'un an Demandeurs d'emploi 29% Offres d'emploi 82%

Pour le niveau Expérience de 1 à 4 ans Demandeurs d'emploi 25% Offres d'emploi 15%

Pour le niveau 4 ans et plus Demandeurs d'emploi 35% Offres d'emploi 3.0%

Demandeurs d'emploi - Source: Pôle emploi, Données pour la période T1 2023
Offres d'emploi - Source: Pôle emploi, Données pour la période T1 2023

Pour aller plus loin

Sur Data Emploi

Sur les autres sites Pôle emploi