Comment caractériser le marché du travail de votre territoire ?
Retrouvez ici les indicateurs clés de l'emploi pour vous aider à décrypter les principaux enjeux et leviers d'action de votre territoire.
Les données de votre territoire principal apparaissent systématiquement en bleu et en première position par catégorie de donnée , celles du territoire que vous avez choisi pour comparaison, systématiquement en rose et en deuxième position par catégorie de donnée.

Dynamisme de l'emploi et taux de chômage

Dynamisme de l'emploi : mesure du dynamisme anticipé de l’évolution des effectifs salariés et des embauches sur le territoire au cours du prochain trimestre. Cet indicateur est issu d’une méthode d’Intelligence Artificielle prospective. Le taux de chômage est calculé avec la méthode du Bureau International du Travail (BIT).
Aller à la section Population

Dynamisme HAUTE-SAVOIE

Dynamisme de l'emploi Elevé

Taux de chômage HAUTE-SAVOIE

5.5%

Dynamisme de l'emploi - Source: Pôle emploi & Acoss, Données pour la période T4 2022
Chômage - Source: Insee, Données pour la période T2 2022

Population et entreprises

Aller à la section Embauches

Par rapport à l'année 2018

HAUTE-SAVOIE 

1.2%

 

Habitants

HAUTE-SAVOIE 

826,094

Source: Insee, Données pour la période 2019

Par rapport à l'année 2018

HAUTE-SAVOIE 

1.2%

 

Actifs

HAUTE-SAVOIE 

424,851

Source: Insee, Données pour la période 2019

Par rapport à l'année 2020

HAUTE-SAVOIE 

7.9%

 

Salariés

HAUTE-SAVOIE 

215,484

Source: Acoss, Données pour la période 2021

Par rapport à l'année 2019

HAUTE-SAVOIE 

1.4%

 

Établissements

HAUTE-SAVOIE 

23,908

Source: Insee, Données pour la période 2020

Embauches et accès à l’emploi

Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.
Aller à la section Offres et demandeurs d'emploi

Par rapport au 3ème trimestre 2021

HAUTE-SAVOIE 

7.0%

 

Embauches

HAUTE-SAVOIE 

75,900

embauches trimestrielles dont 54% de plus d'un mois

Source: Acoss & MSA, Données pour la période T3 2022

Par rapport au 4ème trimestre 2020

HAUTE-SAVOIE 

5.7 pts

 

Accès à l'emploi

HAUTE-SAVOIE 

42%

des demandeurs d'emploi inscrits en catégorie A ou B ont retrouvé un emploi de plus d'un mois dans les 6 mois

Source: Pôle emploi & Acoss, Données pour la période T4 2021

Secteurs qui embauchent le plus (NAF21)

Top 3 parmi les 21 secteurs de la nomenclature d’activités françaises (NAF rév. 2, Insee). Le chiffre indiqué est le nombre d'embauches sur la période.
1 

HÉBERGEMENT ET RESTAURATION

HAUTE-SAVOIE 

17,200

Par rapport au 3ème trimestre 2021

HAUTE-SAVOIE 

18%

 
2 

SANTÉ HUMAINE ET ACTION SOCIALE

HAUTE-SAVOIE 

11,860

Par rapport au 3ème trimestre 2021

HAUTE-SAVOIE 

7.7%

 
3 

COMMERCE -RÉPARATION D'AUTOMOBILES ET DE MOTOCYCLES

HAUTE-SAVOIE 

11,540

Par rapport au 3ème trimestre 2021

HAUTE-SAVOIE 

4.3%

 
Source: Acoss & MSA, Données pour la période T3 2022

Embauches par type de contrat

Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.

Pour le territoire  HAUTE-SAVOIE

46% en CDD inférieur à 1 mois
19% en CDD de 1 à 6 mois
11% en CDD supérieur à 6 mois
23% en CDI

Source: Acoss & MSA, Données pour la période T3 2022

Demandeurs d’emploi (catégories A, B et C) en fin de trimestre et offres diffusées par les recruteurs

Voir description des catégories A, B et C dans le glossaire.
Aller à la section Métiers

Par rapport au 3ème trimestre 2021

HAUTE-SAVOIE 

-9.4%

 

Evolution de la catégorie A

HAUTE-SAVOIE 

-16%

 

Demandeurs d'emploi

HAUTE-SAVOIE 

59,830

inscrits en fin de trimestre dont 32,870 n’exerçant aucun emploi (catégorie A)

Source: Pôle emploi, Données pour la période T3 2022

Par rapport au 3ème trimestre 2021

HAUTE-SAVOIE 

35%

 

Offres d'emploi

HAUTE-SAVOIE 

180,930

offres d'emploi diffusées sur pole-emploi.fr au cours des 12 derniers mois

Source: Pôle emploi, Données pour la période T3 2022

Profil type du demandeur d’emploi (A, B, C)

Métiers issus du Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME).

Sexe

HAUTE-SAVOIE 

52% Femme

31,190

Jeunes de -25 ans

HAUTE-SAVOIE 

10%

5,930

Séniors de 50 ans et +

HAUTE-SAVOIE 

25%

15,220

Demandeurs d'emploi  depuis plus d'un an

HAUTE-SAVOIE 

40%

24,110

Métier le plus recherché

HAUTE-SAVOIE 

2,240 demandeursAssistance auprès d'enfants

Source: Pôle emploi, Données pour la période T3 2022

Profil type de l’offre d’emploi

Ensemble des offres d'emploi collectées au cours des 12 derniers mois sur le site de Pôle Emploi.

Les secteurs d’activités : 88 secteurs de la nomenclature d’activités françaises (NAF rév. 2, Insee).


Métiers issus du Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME).

CDI

HAUTE-SAVOIE 

50%

31,880

Pour un établissement de 0 à 9 salariés

HAUTE-SAVOIE 

56%

34,940

Secteur le plus recherché

HAUTE-SAVOIE 

9.0% Hébergement

6,080

Métier le plus recherché

HAUTE-SAVOIE 

5.0% Personnel de cuisine

3,450

Source: Pôle emploi, Données pour la période T3 2022

Adéquation des profils entre les demandeurs d’emploi (A, B et C) et les offres diffusées par les recruteurs

Demandeurs d’emploi en fin de trimestre. Voir description des catégories A, B et C dans le glossaire.


Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de Pôle Emploi.


Attention, les recruteurs ne renseignent pas toujours un niveau de diplôme dans les offres d'emploi. Cette donnée n'est pas affichée sur le graphique.

Aller à la section Métier

HAUTE-SAVOIE

Par niveau de diplôme

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 13% Offres d'emploi 11%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 28% Offres d'emploi 37%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 23% Offres d'emploi 15%

Pour le niveau Bac plus 2 Demandeurs d'emploi 15% Offres d'emploi 20%

Pour le niveau supérieur ou égal à Bac plus 3 Demandeurs d'emploi 21% Offres d'emploi 18%

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 13% Offres d'emploi 11%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 28% Offres d'emploi 37%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 23% Offres d'emploi 15%

Pour le niveau Bac et plus2 et plus Demandeurs d'emploi 36%

Par niveau de qualification

Pour le niveau Ouvriers et Employés qualifiés Demandeurs d'emploi 53% Offres d'emploi 36%

Pour le niveau Ouvriers et Employés non qualifiés Demandeurs d'emploi 25% Offres d'emploi 51%

Pour le niveau Agent maîtrise / technicien Demandeurs d'emploi 11% Offres d'emploi 10%

Pour le niveau Cadre Demandeurs d'emploi 9.0% Offres d'emploi 3.0%

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Pour le niveau Moins d'un an Demandeurs d'emploi 21% Offres d'emploi 77%

Pour le niveau Expérience de 1 à 4 ans Demandeurs d'emploi 24% Offres d'emploi 19%

Pour le niveau 4 ans et plus Demandeurs d'emploi 48% Offres d'emploi 4.0%

Demandeurs d'emploi - Source: Pôle emploi, Données pour la période T3 2022
Offres d'emploi - Source: Pôle emploi, Données pour la période T3 2022

Métiers les plus recherchés sur les 12 derniers mois

Métiers issus du Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois (ROME).

Aller à la section Compétences

Comparez les métiers les plus recherchés par les demandeurs d'emploi ou par les recruteurs.

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire.


Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de Pôle Emploi.

Demandeurs d’emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire.


Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de Pôle Emploi.

Equilibre demandeurs / offres d'emploi 

Sur le territoire principal : HAUTE-SAVOIE  pour : Vente en habillement et accessoires de la personne

Il y a 2,180 demandeurs d'emploi pour 900 offres d'emploi.
Difficulté de recrutement pour les entreprises

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Moyenne

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal HAUTE-SAVOIE pour les Conditions de travail 75%
Pour le territoire principal HAUTE-SAVOIE pour les Durabilité de l'emploi 75%
Pour le territoire principal HAUTE-SAVOIE pour les Inadéquation géographique 25%
Pour le territoire principal HAUTE-SAVOIE pour les Intensité d'embauche 50%
Pour le territoire principal HAUTE-SAVOIE pour les Lien formation - métier 25%
Pour le territoire principal HAUTE-SAVOIE pour les Manque de main d'oeuvre 10%
Demandeurs d'emploi - Source: Pôle emploi, Données pour la période T3 2022
Offres d'emploi - Source: Pôle emploi, Données pour la période T3 2022

Compétences les plus détenues et recherchées

Regroupement en 360 compétences renseignées par les recruteurs et les demandeurs d’emploi. Les demandeurs d'emplois peuvent déclarer jusqu'à 50 compétences qu'ils détiennent. Les recruteurs peuvent déclarer jusqu'à 5 compétences associées à chaque offre d'emploi qu'ils publient.
Aller à la section Formation

Comparez les compétences les plus détenues par les demandeurs d'emploi et les plus recherchées par les recruteurs.

Demandeurs d’emploi en fin de trimestre (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire.
Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de Pôle Emploi.

Sur le territoire principal : HAUTE-SAVOIE  pour : Utilisation des technologies de l'information, des outils informatiques et/ou bureautiques

Demandeurs / offres d'emploi 

Il y a 27,610 demandeurs d'emploi pour 2,770 offres d'emploi.
Demandeurs d'emploi - Source: Pôle emploi, Données pour la période T3 2022
Offres d'emploi - Source: Pôle emploi, Données pour la période T3 2022

Formations et accès à l'emploi

Les formations : 14 domaines de formation de la nomenclature Formacode.
Aller à la section Pour aller plus loin

Par rapport au 4ème trimestre 2020

HAUTE-SAVOIE 

18%

 

Demandeurs d'emploi formés

HAUTE-SAVOIE 

3,350

demandeurs d'emploi ont été formés au cours du dernier trimestre

Source: Pôle emploi, Données pour la période T4 2021

Par rapport au 4ème trimestre 2020

HAUTE-SAVOIE 

6.1 pts

 

Accès à l'emploi après formation

HAUTE-SAVOIE 

62%

des formés retrouvent un emploi dans les six mois suivant leur formation

Source: Pôle emploi & Acoss, Données pour la période T4 2021

Domaines de formation les plus suivis

Domaines de formation 1 

ECHANGE ET GESTION

Demandeurs d'emploi formés 
HAUTE-SAVOIE 

860

Accès à l'emploi 
HAUTE-SAVOIE 

68%

Par rapport au 4ème trimestre 2020

Demandeurs d'emploi formés:

HAUTE-SAVOIE 

10%

 

Par rapport au 4ème trimestre 2020

Accès à l'emploi :

HAUTE-SAVOIE 

4.7 pts

 
Domaines de formation 2 

FORMATION GENERALE, LETTRES ET LANGUES

Demandeurs d'emploi formés 
HAUTE-SAVOIE 

680

Accès à l'emploi 
HAUTE-SAVOIE 

55%

Par rapport au 4ème trimestre 2020

Demandeurs d'emploi formés:

HAUTE-SAVOIE 

33%

 

Par rapport au 4ème trimestre 2020

Accès à l'emploi :

HAUTE-SAVOIE 

8.5 pts

 
Domaines de formation 3 

INFORMATION, COMMUNICATION

Demandeurs d'emploi formés 
HAUTE-SAVOIE 

530

Accès à l'emploi 
HAUTE-SAVOIE 

54%

Par rapport au 4ème trimestre 2020

Demandeurs d'emploi formés:

HAUTE-SAVOIE 

56%

 

Par rapport au 4ème trimestre 2020

Accès à l'emploi :

HAUTE-SAVOIE 

14 pts

 
Demandeurs d'emploi formés - Source: Pôle emploi, Données pour la période T4 2021
Accès à l'emploi - Source: Pôle emploi & Acoss, Données pour la période T4 2021

Pour aller plus loin

Sur Data Emploi

Sur les autres sites Pôle emploi