Les offres d'emploi correspondent-elles aux demandeurs d'emploi disponibles ?
En termes de profils, de métiers, de compétences ? Comment évoluent les offres et les demandeurs d'emploi ? Et les embauches ?
Retrouvez ici toutes les données et indicateurs pour faire le rapprochement entre demandeurs et offres d'emploi de votre territoire.

Recrutements

Demandeurs d'emploi inscrits au cours des 12 derniers mois (catégories A, B et C). Voir description dans le glossaire.


Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.


Difficulté de recrutement – Indicateur construit par France Travail et la Dares. Description détaillée dans le glossaire.


Toutes embauches y compris des actifs déjà en poste lors de leur recrutement, hors intérim, entreprises affiliées à la Mutualité sociale agricole et fonction publique.

Aller à la section évolution trimestrielle

Par rapport au 4ème trimestre 2022

YVELINES 

12%

 

Embauches

YVELINES 

138,640

embauches trimestrielles dont 31% de plus d'un mois

Source: Acoss & MSA, Données pour la période T4 2023

Par rapport au 4ème trimestre 2022

YVELINES 

15%

 

Demandeurs d'emploi

124,610

inscrits au cours des 12 derniers mois en catégories ABC

Source: France Travail, Données pour la période T4 2023

Par rapport au 4ème trimestre 2022

YVELINES 

-6.8%

 

Offres d'emploi

215,180

diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois

Source: France Travail, Données pour la période T4 2023
Difficulté de recrutement pour les entreprises

Difficulté de recrutement pour les entreprises en 2022

YVELINES Elevée

Indicateur fournissant une gradation des tensions par métier en cinq tranches, allant de très faible à très élevée.

Difficulté de recrutement Très élevée

Origine potentielle des difficultés

Indicateurs complémentaires visant à qualifier l’origine potentielle des difficultés de recrutement. Ils sont présentés sur une échelle allant de 1 (tendant à réduire le niveau de tension) à 5 (tendant à un fort niveau de tension). Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur le glossaire.

Pour le territoire principal YVELINES pour les Conditions de travail 25%
Pour le territoire principal YVELINES pour les Durabilité de l'emploi 25%
Pour le territoire principal YVELINES pour les Inadéquation géographique 50%
Pour le territoire principal YVELINES pour les Intensité d'embauche 75%
Pour le territoire principal YVELINES pour les Lien formation - métier 50%
Pour le territoire principal YVELINES pour les Manque de main d'oeuvre 50%
Source: France Travail & Dares, Données pour la période 2023

Évolution trimestrielle du nombre de demandeurs d'emploi (catégories A, B et C) en fin de trimestre et des offres diffusées par les recruteurs sur pole-emploi.fr au cours du trimestre

Aller à la section Adéquation des profils
Cliquez sur le graphique pour afficher les données.
Cliquez sur le graphique pour afficher les données.

Pour le trimestre 1 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 30220, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 67280 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 0.848158874637981
Pour le trimestre 2 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 27550, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 74200 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 7.671957671957672
Pour le trimestre 3 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 31730, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 74220 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 8.156390363413639
Pour le trimestre 4 de 2020, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 32080, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 73610 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 10.105219293676425
Pour le trimestre 1 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 32690, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 72200 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 7.579487179487179
Pour le trimestre 2 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 34100, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 68830 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 1.1597051597051597
Pour le trimestre 3 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 34720, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 69610 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.5290231241151486
Pour le trimestre 4 de 2021, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 34640, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 65650 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -5.109281862049389
Pour le trimestre 1 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 35540, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 63180 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -5.882352941176471
Pour le trimestre 2 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 34770, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 61710 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -6.266394637132032
Pour le trimestre 3 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 35600, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 64340 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -4.207802166203393
Pour le trimestre 4 de 2022, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 37200, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 60330 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -2.752019144481005
Pour le trimestre 1 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 37420, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 59510 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.8132090761750406
Pour le trimestre 2 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 37430, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 57350 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -1.7620232172470978
Pour le trimestre 3 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 38060, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 61760 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de -0.12007204322593557
Pour le trimestre 4 de 2023, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie B et C est de 39040, le nombre de demandeurs d'emploi disponibles de catégorie A est de 60510 et l'évolution annuelle des catégories A + B + C est de 2.0711575925356303

Adéquation des profils entre les demandeurs d’emploi et les offres diffusées par les recruteurs

Demandeurs d’emploi en fin de trimestre (Catégories A, B, C). Description détaillée dans le glossaire. Ensemble des offres d'emploi diffusées au cours des 12 derniers mois sur le site de France Travail.
Aller à la section Pour aller plus loin

YVELINES

Par niveau de diplôme

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 17% Offres d'emploi 2.0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 21% Offres d'emploi 33%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 20% Offres d'emploi 20%

Pour le niveau Bac plus 2 Demandeurs d'emploi 13% Offres d'emploi 25%

Pour le niveau supérieur ou égal à Bac plus 3 Demandeurs d'emploi 29% Offres d'emploi 20%

Pour le niveau inférieur à CAP-BEP Demandeurs d'emploi 17% Offres d'emploi 2.0%

Pour le niveau CAP-BEP Demandeurs d'emploi 21% Offres d'emploi 33%

Pour le niveau Bac Demandeurs d'emploi 20% Offres d'emploi 20%

Pour le niveau Bac et plus2 et plus Demandeurs d'emploi 42%

Par niveau de qualification

Pour le niveau Ouvriers et Employés qualifiés Demandeurs d'emploi 49% Offres d'emploi 29%

Pour le niveau Ouvriers et Employés non qualifiés Demandeurs d'emploi 20% Offres d'emploi 50%

Pour le niveau Agent maîtrise / technicien Demandeurs d'emploi 7.0% Offres d'emploi 13%

Pour le niveau Cadre Demandeurs d'emploi 21% Offres d'emploi 8.0%

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Pour le niveau Moins d'un an Demandeurs d'emploi 21% Offres d'emploi 76%

Pour le niveau Expérience de 1 à 4 ans Demandeurs d'emploi 25% Offres d'emploi 20%

Pour le niveau 4 ans et plus Demandeurs d'emploi 45% Offres d'emploi 4.0%

Demandeurs d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T4 2023
Offres d'emploi - Source: France Travail, Données pour la période T4 2023

Pour aller plus loin

Sur Data Emploi

Sur les autres sites France Travail